एनआईआईटी फाउंडेशन, एक अग्रणी गैर-लाभकारी संगठन, जो वंचित समुदायों के बीच वित्तीय और डिजिटल साक्षरता को आगे बढ़ाने के लिए समर्पित है, को ग्रेट प्लेस टू वर्क इंस्टीट्यूट इंडिया द्वारा 2026 तक काम करने के लिए भारत के शीर्ष 25 एनजीओ में मान्यता दी गई है। यह सम्मान एक समावेशी, सहायक और सशक्त कार्यस्थल को बढ़ावा देने के लिए एनआईआईटी फाउंडेशन की प्रतिबद्धता को उजागर करता है जो कर्मचारियों को सार्थक सामाजिक प्रभाव चलाने में सक्षम बनाता है। वंचित आबादी के लिए वित्तीय ज्ञान और डिजिटल कौशल को सुलभ बनाने पर जोर देने के साथ, एनआईआईटी फाउंडेशन अपनी जन-प्रथम संस्कृति को मजबूत करना जारी रखता है, यह पहचानते हुए कि एक संलग्न और प्रेरित कार्यबल पूरे भारत में समुदायों में स्थायी परिवर्तन लाने के लिए केंद्रीय है।
यह मान्यता विश्वास, सहयोग और पेशेवर विकास पर आधारित कार्यस्थल के निर्माण की दिशा में एनआईआईटी फाउंडेशन की यात्रा में एक और मील का पत्थर है। यह जून 2026-जून 2027 के लिए काम करने के लिए एक महान स्थान के रूप में संगठन के पुन: प्रमाणीकरण का अनुसरण करता है, जो प्रमाणन प्राप्त करने का लगातार तीसरा वर्ष है।
नवीनतम प्रमाणीकरण कर्मचारी अनुभव और कार्यस्थल संस्कृति के स्वतंत्र मूल्यांकन पर आधारित है, जिसमें एनआईआईटी फाउंडेशन ने सर्वेक्षण में भाग लेने वाले 458 कर्मचारियों के साथ 86% का समग्र ट्रस्ट इंडेक्स स्कोर दर्ज किया। कर्मचारियों ने पेशेवर विकास, निष्पक्ष और समावेशी प्रबंधन प्रथाओं, कार्यस्थल सुरक्षा और नए टीम के सदस्यों के लिए स्वागत योग्य माहौल पर एनआईआईटी फाउंडेशन के जोर को स्वीकार किया। ये परिणाम एक कार्यस्थल बनाने के लिए संगठन के निरंतर प्रयासों को दर्शाते हैं जहां कर्मचारी मूल्यवान, समर्थित और एक बड़े उद्देश्य से जुड़े हुए महसूस करते हैं।
अपनी कार्यस्थल उपलब्धियों से परे, एनआईआईटी फाउंडेशन वित्तीय जागरूकता और डिजिटल पहुंच में महत्वपूर्ण अंतराल को संबोधित करके अपने प्रभाव का विस्तार करना जारी रखता है। अपने वित्तीय और डिजिटल साक्षरता कार्यक्रमों के माध्यम से, संगठन व्यक्तियों को डिजिटल सेवाओं तक पहुंचने, वित्तीय उत्पादों को समझने, सूचित वित्तीय निर्णय लेने और डिजिटल अर्थव्यवस्था में अधिक आत्मविश्वास से भाग लेने के लिए आवश्यक ज्ञान और कौशल से लैस करता है। इन प्रयासों को शिक्षा, कौशल और रोजगार के क्षेत्र में इसकी व्यापक पहलों द्वारा पूरक बनाया गया है, जिसका उद्देश्य अधिक आर्थिक स्वतंत्रता के लिए मार्ग बनाना है।
एनआईआईटी फाउंडेशन के काम का पैमाना समावेशी विकास के प्रति इसकी प्रतिबद्धता को दर्शाता है। FY2024-25 में, संगठन ने 2 मिलियन से अधिक लाभार्थियों को प्रमाणित किया, जबकि 80,000 से अधिक युवाओं को इसकी कौशल और रोजगार पहल के माध्यम से नौकरी की पेशकश मिली। 11 मिलियन से अधिक लोगों के जीवन पर संचयी प्रभाव के साथ, एनआईआईटी फाउंडेशन शिक्षा, वित्तीय सशक्तिकरण और डिजिटल समावेशन के माध्यम से वंचित समुदायों के लिए अवसरों को मजबूत करना जारी रखता है।
एनआईआईटी फाउंडेशन की सीईओ सपना मौदगिलने कहा, "भारत के शीर्ष 25 एनजीओ में काम करने के लिए मान्यता प्राप्त होना एनआईआईटी फाउंडेशन के लिए गर्व का क्षण है और हमारे द्वारा मिलकर बनाई गई कार्यस्थल संस्कृति का प्रतिबिंब है। हम जो कुछ भी करते हैं उसके केंद्र में हमारे लोग हैं, और यह मान्यता उनकी प्रतिबद्धता, स्वामित्व की भावना और समर्पण को स्वीकार करती है। अपने मिशन के लिए हम एक सहायक और समावेशी वातावरण बनाने पर ध्यान केंद्रित कर रहे हैं, जहां हम जिन समुदायों की सेवा करते हैं, उनमें सार्थक बदलाव लाते हुए कर्मचारी पेशेवर रूप से विकसित हो सकें।
एनआईआईटी फाउंडेशन के कर्मचारी, जिन्हें "एनफ्लुएंसर" के नाम से भी जाना जाता है, सामुदायिक केंद्रों, कक्षाओं, फ़ील्ड स्थानों और सहायता कार्यों में संगठन के मिशन में लगातार योगदान दें। स्वामित्व, निरंतर सीखने और सहयोग को प्रोत्साहित करके, एनआईआईटी फाउंडेशन ने एक ऐसा कार्यस्थल बनाया है जहां पेशेवर विकास और सामुदायिक विकास साथ-साथ चलते हैं। काम करने के लिए भारत के शीर्ष 25 एनजीओ की पहचान ग्रेट प्लेस टू वर्क इंस्टीट्यूट इंडिया की मूल्यांकन प्रक्रिया के माध्यम से की जाती है, जो ट्रस्ट इंडेक्स और कल्चर ऑडिट के माध्यम से कर्मचारी अनुभवों और संगठनात्मक संस्कृति का मूल्यांकन करती है। चयन व्यक्तिगत या जूरी के हस्तक्षेप के बिना, कर्मचारियों की प्रतिक्रिया और कार्यस्थल प्रथाओं की गुणवत्ता द्वारा निर्धारित किया जाता है, अंतिम सूची वर्णमाला क्रम में प्रकाशित की जाती है।
एनआईआईटी फाउंडेशन के बारे में
एनआईआईटी फाउंडेशन (एनएफ) 2004 में एनआईआईटी के प्रमोटरों द्वारा स्थापित एक गैर-लाभकारी शिक्षा सोसायटी (एनजीओ) है। यह कॉरपोरेट्स और कॉरपोरेट फाउंडेशनों के लिए सीएसआर कार्यक्रमों को लागू करता है और टिकाऊ और स्केलेबल विकास को चलाने के लिए एनजीओ के साथ मजबूत साझेदारी भी बनाता है। एनआईआईटी फाउंडेशन का मिशन शैक्षिक पहल और कौशल विकास कार्यक्रमों के माध्यम से देश के वंचितों पर सकारात्मक प्रभाव डालना है। एनआईआईटी फाउंडेशन को भारत के समावेशी विकास को सुनिश्चित करने के लिए वंचित, उपेक्षित और उपेक्षित लोगों तक पहुंचने का आदेश दिया गया है। अखिल भारतीय स्तर पर मजबूत उपस्थिति के साथ, एनआईआईटी फाउंडेशन 28 राज्यों और 3 केंद्र शासित प्रदेशों में वंचित समुदायों तक पहुंचता है।
जमीनी स्तर पर शिक्षा और रोजगार के अंतर को पाटने के अपने आदेश से निर्देशित, एनआईआईटी फाउंडेशन कई प्रकार के कार्यक्रमों और पहलों को लागू करता है, जिसमें कैरियर और कौशल विकास कार्यक्रम, डिजिटल साक्षरता, वित्तीय साक्षरता, साइबर सुरक्षा, सामुदायिक जागरूकता कार्यक्रम, डिजिटल बस पहल, होल-इन-द-वॉल लर्निंग स्टेशन और आईटी-आईटीईएस डोमेन में एआई-सक्षम कार्यक्रम शामिल हैं।
एनआईआईटी फाउंडेशन को एनएसक्यूएफ-संरेखित प्रशिक्षण, मूल्यांकन और प्रमाणन प्रदान करने के लिए राष्ट्रीय व्यावसायिक शिक्षा और प्रशिक्षण परिषद (एनसीवीईटी) द्वारा पुरस्कार देने वाली संस्था (डुअल) के रूप में मान्यता प्राप्त है।
एनआईआईटी फाउंडेशन लगातार तीन वर्षों से ग्रेट प्लेस टू वर्क® (जीपीटीडब्ल्यू) प्रमाणित संगठन है और आईएसओ 9001:2015 प्रमाणित है, जो इसकी मजबूत जन-केंद्रित संस्कृति, मजबूत प्रशासन और गुणवत्ता और निरंतर सुधार के प्रति प्रतिबद्धता को दर्शाता है।
एनआईआईटी फाउंडेशन सामाजिक विकास पहल पर काम करता है, जिसमें शिक्षा, डिजिटल समावेशन और वंचित समुदायों के लिए कौशल शामिल है। सभी कार्यक्रम और साझेदारियाँ पूरी तरह से एनआईआईटी फाउंडेशन द्वारा की जाती हैं। एनआईआईटी फाउंडेशन की पहल के संबंध में किसी अन्य समान नामित इकाई का कोई भी संदर्भ गलत है जब तक कि स्पष्ट रूप से निर्दिष्ट न किया गया हो।
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